• Accessibilité

Géomaticien

géomaticien

Poste de géomaticien à pourvoir.

Descriptif de la collectivité employeur :

La CCSB a été créée le 1er janvier 2017 par la fusion de 7 intercommunalités. Elle se compose de 60 communes situées entre les Alpes de Haute-Provence, les Hautes-Alpes et la Drome. Elle compte 25.000 habitants.

Les services généraux de la CCSB sont géographiquement répartis en 5 pôles. La CCSB gère par ailleurs différents services (agences postales, déchetteries, maisons de services au publics) également répartis sur le territoire.

Descriptif de l’emploi : Sous l’autorité du directeur du pôle technique, l’agent géomaticien est chargé du développement et de la gestion du Système d’Information Géographique de la Communauté de Communes, pour un usage interne aux services, ainsi qu’externe avec les agents communaux. Il assure la cohérence de l’évolution du SIG en conformité avec l’architecture de Géomas. Il assiste la maîtrise d’ouvrage opérationnelle pour la définition des besoins et des solutions à mettre en œuvre pour les utilisateurs. Il synthétise et rend accessible des informations de sources diverses.

 

Missions :

Activités et tâches principales du poste de géomaticien :

  • Acquérir de l’information géographique
    • Vérifier et intégrer dans le SIG les plans de récolement suite aux chantiers
    • Intégrer dans le SIG les différentes données issues des études et des mises à jour (PLU, Carte Communale, Schéma Directeur Eau Potable, Assainissement, etc…)
    • Développer et adapter la structure des outils en fonction des besoins exprimés par les services
    • Collecter in situ les données des collectivités exploitant des réseaux (prestation encadrée par une convention)
  • Développer la culture SIG sur le territoire
    • Former les agents communaux, intercommunaux ainsi que les élus aux logiciels de la plateforme GéoMas
    • Accompagner les maîtres d’ouvrages dans leur commande publique afin d’obtenir des données et plans de qualité
    • Informer les agents intercommunaux du bon usage des données géographiques (contraintes d’utilisation, disponibilité, OpenData, etc…)
  • Encourager les échanges de données
    • Préparer et mettre à disposition des prestataires les données nécessaires aux études
    • Développer et suivre les conventions d’échange de données avec les partenaires du territoire
    • Produire des documents cartographiques à la demande des communes et services de la CCSB

Activités et tâches secondaires du poste :

  • Représenter la CCSB au sein du Groupe de Travail des Géomaticiens des Alpes du Sud, du CRIGE-PACA, du Comité Technique GéoMas

Profils demandés :

Niveau requis : Bac +3 minimum en géomatique

Compétences nécessaires :

Compétences professionnelles : Bonne connaissance des méthodes de conception, de mise en place, d’évolution et d’administration d’un SIG. Bonne connaissance des méthodes et stratégies de structuration des bases de données géographiques. Capacités d’analyse et de synthèse.

Compétences techniques : Maîtrise de la cartographie thématique. Maîtrise des logiciels SIG bureautiques, des outils de cartographie. Savoir-faire en sémiologie graphique. Maîtrise des techniques de numérisation et de digitalisation, d’infographie.

Connaissance des métiers des collectivités (cadastre, assainissement, eau, urbanisme, voirie…).

Connaissances informatiques, logiciels SIG, bases de données relationnelles.

Connaissances techniques (topographie, cadastre, photographie aérienne, requêtes, thématiques, sélection géographique) liées à la géomatique.

Qualités relationnelles : disponibilité, pédagogie, écoute, réactivité, adaptabilité

Rigueur dans le recueil et le traitement des données. Capacités d’organisation et de suivi du projet. Créativité et agilité intellectuelle. Aptitude à la conduite du changement.

 

Poste de géomaticien à pourvoir : 11/05/2020 sous réserve de l’évolution de l’état d’urgence sanitaire

Type d’emploi : emploi permanent – CDD de 12 mois

Temps complet : 35h hebdomadaires

 

Avantages :

– Tickets restaurants

– CNAS

– Régime indemnitaire (au bout de 6 mois de contrat)

 

CV et Lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président Daniel SPAGNOU

Mail : ressources.humaines@sisteronais-buech.fr